УСТАВ

УСТАВ СОЮЗА МУНИЦИПАЛИТЕТОВ ТЮРКСКОГО МИРА (TDBB)

ПЕРВЫЙ РАЗДЕЛ: ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

СТАТЬЯ 1: НАЗВАНИЕ СОЮЗА

Название Союза: “Союз муниципалитетов тюркского мира”. Аббревиатура: “TDBB”.

СТАТЬЯ 2: ШТАБ-КВАРТИРА СОЮЗА

Центральный офис Союза находится в Стамбуле.

СТАТЬЯ 3: ЦЕЛЬ СОЮЗА

Принимая во внимание общее культурное и цивилизационное наследие, существующее в тюркском мире, в рамках дружеских отношений и солидарности, направлена на то, чтобы извлечь пользу из знаний, традиций и взаимного опыта:

сохранить историческое и культурное наследие;
развивать сотрудничество, особенно в экономической, технической, социальной и культурной областях;
выявлять проблемы городов и городского управления, определять пути их решения, осуществлять поиск совместных решений и проводить практические работы;
4) проводить работы и поддерживать исследования для поиска и разработки новых моделей городского управления и городской культуры.

СТАТЬЯ 4: ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ СОЮЗА

Союз муниципалитетов тюркского мира в соответствии с целями своего основания может проводить работы в следующих областях:

а) Города и городское управление:

наблюдение за другими образцами практики применения и информирование членов о них; предоставление консультационных услуг о деятельности управления городами;

организация всех видов обучения, исследований и аналогичных мероприятий с целью улучшения административных и финансовых возможностей городских администраций;

осуществление информационно-просветительской, образовательной, исследовательской работы и реализация совместных проектов по улучшению физической структуры, социальному, культурному и экономическому развитию городов.

б) Муниципальные услуги:

поддержка муниципалитетов в реализации деятельности в отношении инфраструктуры, надстройки и обслуживания;

обеспечение доступа членов к национальным и международным грантам, фондам, кредитам и аналогичным ресурсам; консультирование и поддержка проектов муниципалитетов с целью создания бизнес-корпораций;

строительство объектов на базе этих корпораций, поощрение и поддержка их создания, а также обеспечение сотрудничества и координации в этих вопросах;

предоставление технической поддержки для разработки информационных и технологических приложений муниципалитетов, таких как: “E-муниципалитет”, “Городская информационная система” и т. д.

в) Социальные и культурные услуги:

проведение работ по сохранению исторического и культурного наследия городов;

содействие развитию культуры и искусства в городах;

создание термальных баз, гостиниц, мотелей и социальных предприятий для туризма и здравоохранения;

оказание поддержки муниципалитетам в работе с людьми, нуждающимся в защите и помощи;

проведение работ по повышению осведомленности, предоставление консультаций и оказание поддержки проектам муниципалитетов в целях защиты здоровья людей, животных и окружающей среды, а также для расширения участия в различных видах спорта;

организация мероприятий, а также строительство, создание учреждений, имеющих отношение к данной проблеме;

поощрение и поддержание создания этих учреждений и сотрудничества и координации в этой области.

г) Услуги по обучению:

исследование направлений развития прикладной деятельности и понимания такого явления, как городское управление и муниципалитетство в тюркском мире;

поддержка исследований по созданию новых независимых моделей; периодическая и внеочередная публикация бюллетеней, журналов, книг и отчетов, связанных со сферой своей деятельности;

поддержка исследований;

создание визуальных и аудиодокументов, веб-сайтов, порталов и т. д.;

создание при Союзе учебно-исследовательского центра, информационного центра, института и библиотеки, после получения необходимых разрешений в рамках соответствующего законодательства;

сотрудничество с учреждениями и организациями, занимающимися аналогичной деятельностью, выполнение совместных проектов;

поощрение науки о муниципалитете и городском планировании, создание библиотек;

открытие курсов повышения квалификации для муниципальных служащих;

открытие курсов повышения квалификации, центров профессионального обучения;

организация общих конференций по вопросам городского и градостроительного планирования, организация соответствующих поездок;

информирование членов Союза, правительства, муниципалитетов по юридическим, финансовым и техническим вопросам по их запросам;

предоставление консультативных заключений по муниципальным законам и законам о городском планировании по запросу правительства и муниципалитетов.

д) Развитие международных отношений:

установление и развитие региональных и международных отношений и сотрудничества между муниципалитетами;

членство в международных союзах, ассоциациях, фондах и коммуникационных сетях, а также образовательных и исследовательских институтах, работающих в сфере местного самоуправления, сотрудничество и выполнение совместных проектов;

посещение или совместная организация встреч, семинаров, конференций и аналогичных мероприятий международных органов местного самоуправления.

Независимо от присутствия в вышеприведенных пунктах Союз осуществляет деятельность, связанную с городами и городским управлением, и все виды деятельности, которые обеспечивают сотрудничество и координацию между муниципалитетами, поощряют их, оказывают финансовую, техническую и административную поддержку соответствующим проектам и мероприятиям, а также принимают участие в их деятельности.

СТАТЬЯ 5: ЧЛЕНСТВО В СОЮЗЕ

а) Условия и типы членства

Союз принимает в членство органы местного самоуправления из Турции и из-за рубежа и ассоциации, образованные этими организациями, особенно из тюркских республик и родственных общин, тюркоязычных стран и регионов Центральной Азии, Балкан и Кавказа.

Помимо этого, в качестве членов-наблюдателей могут быть приняты ассоциации, фонды и другие подобные юридические лица, связанные с городом и городским управлением.

Кроме того, почетное членство может быть предоставлено физическим лицам, которые служили городу и управлению городом, известные своими научными исследованиями и принимавшие участие в руководстве Союза.

б) Члены-основатели

Членами-основателями “Союза муниципалитетов тюркского мира”, созданного решением Совета министров Турецкой Республики от 12 ноября 2003 года под номером 2003/6464, являются следующие муниципалитеты:

муниципалитет Пендик, г. Стамбул;

муниципалитет Зейтинбурну, г. Стамбул;

муниципалитет Адалар, г. Стамбул;

муниципалитет Байрампаша, г. Стамбул;

муниципалитет Картал, г. Стамбул;

муниципалитет Чавушбашы (Бейкоз), г. Стамбул;

муниципалитет Дюздже;

муниципалитет Хендек, г. Сакарья;

муниципалитет Хайрат, г. Трабзон;

муниципалитет Изник, г. Бурса.

в) Заявки и решение о членстве

Физические и юридические лица, желающие стать членом Союза и обладающие необходимой квалификацией, указанной в настоящем Уставе, вправе подать заявки на членство в письменной форме. Заявления о членстве рассматриваются и решаются Советом директоров и представляются на первом собрании Генерального совета.

г) Прекращение членства

Признанные не выполнившими свои обязательства, определенные настоящим Уставом, могут быть исключены из членского состава по предложению Совета директоров и решению Генерального совета.

д) Выход из членства

Члены, желающие выйти из Союза, представляют Совету директоров решение о выходе в письменной форме. Выход из членства не требует какого-либо одобрения. Однако важно, чтобы члены, желающие выйти до этой даты, выполняли свои членские обязательства.

ВТОРОЙ РАЗДЕЛ: ОРГАНЫ СОЮЗА

СТАТЬЯ 6: ОРГАНЫ СОЮЗА

Органами Союза являются:

А. Генеральный совет

Б. Совет директоров

В. Наблюдательный совет

Г. Высший консультативный совет

Статья 7: СОСТАВ ГЕНЕРАЛЬНОГО СОВЕТА СОЮЗА

Члены Союза образуют Генеральный совет Союза. Члены Совета учредителей являются естественными членами Генерального совета Союза. На Генеральном совете члены представляются главами местных органов власти или представителем, выбранным президентом и членами совета, которые избираются местными советами; а союзы местных органов власти представляются президентом или представителем, выбранным президентом.

В случае смены председателя или членов совета, являющихся представителями на Генеральном совете Союза, прежние имена будут продолжать действовать до тех пор, пока об изменении не будет сообщено Союзу в письменной форме.

Члены-наблюдатели и почетные члены могут присутствовать на Генеральном совете в качестве наблюдателей без права голоса. Если председатель Генерального совета предоставит слово, они могут высказать свое мнение по обсуждаемым вопросам.

СТАТЬЯ 8: ОБЯЗАННОСТИ И ПОЛНОМОЧИЯ ГЕНЕРАЛЬНОГО СОВЕТА СОЮЗА

Обязанности и полномочия Генерального совета Союза заключаются в следующем.

Избирать и при необходимости исключать с должности президента Союза, членов.
Составлять планы и программы. Обсуждать планы и программы деятельности.
Обсуждать и утверждать предыдущий отчет о деятельности Союза, отчет Наблюдательного совета и отчет о финансовом состоянии.
Принимать решения об изменении или дополнении Устава.
Принимать решения о прекращении деятельности Cоюза.
Определять размер членских взносов; принимать решения о списании всей или части суммы долгов.
Определять гонорары членов Советa директоров.
Утверждать бюджет Союза, представленный Советом директоров.

СТАТЬЯ 9: ЗАСЕДАНИЕ И КВОРУМ ДЛЯ ПРИНЯТИЯ РЕШЕНИЙ ГЕНЕРАЛЬНЫМ СОВЕТОМ

Очередные заседания Генерального совета проводятся раз в три года. Генеральная ассамблея собирается абсолютным большинством от общего числа членов, а решения принимаются абсолютным большинством присутствующих.

Если кворум собрания не соблюдается на первом собрании, количество участников второго собрания считается достаточным. Однако количество членов, присутствующих на этом втором собрании, не должно быть в два раза меньше общего количества основных членов Совета директоров и Наблюдательного совета. Дата второго собрания сообщается в объявлении первого собрания.

Внеочередная сессия Генерального совета, которая проводится по требованию Совета директоров или письменному запросу 1/5 членов Союза, проводится в течение 60 дней со дня заявки. Во внеочередной сессии, кроме вопросов повестки дня, объявленных на внеочередном собрании, другие вопросы не обсуждаются.

При отсутствии встречного решения списки Правления и Наблюдательного совета, представленные Комитету Совета, утверждаются путем открытого голосования.

Заседание Общего собрания проходит под председательством Комитета Совета, состоящего из председателя Совета и двух членов, избираемых из числа членов в начале собрания. Кандидатура на пост председателя Совета может выдвигаться как по должности, так и другими членами.

Общее собрание возглавляется председателем Совета и двумя членами, которые избираются из числа членов в начале собрания. Помимо того, что они являются кандидатом ex officio на пост президента и в члены Совета, другие члены также могут выдвигать кандидатов.

Члены на Генеральном совете представляются следующим образом:

а) Члены, представляющие юридические лица:

муниципалитеты, с населением до 100 000 человек: 1 человек (мэр муниципалитетa);

муниципалитеты, с населением от 100 001 до 500 000 человек: 2 человека (мэр муниципалитетa, член Городского совета);

муниципалитеты, с населением от 500 001 до 1000 000 человек: 3 человека (мэр муниципалитетa, 2 члена Городского совета);

муниципалитеты с населением более 1 миллиона: 4 человека (мэр муниципалитетa, 3 члена Городского совета);

Союзы муниципальных образований: дает право представлять 1 человека (президента Союза).

б) Каждый член Генерального совета имеет право на 1(один) голос. Голоса, поданные от имени юридических лиц, подаются председателем местного самоуправления или союза местного самоуправления или назначенным им представителем. Голосование на Генеральном совете не может осуществляться от имени юридических лиц, не уплативших членские взносы до даты Общего собрания.

в) Совет директоров направляет список членов, имеющих право присутствовать на Генеральном собрании, не менее чем за 30 дней до Генерального собрания в письменной форме и/или по электронной почте.

Уведомления, отправленные на адреса или по электронной почте юридических лиц, являющихся членами Генерального совета, считаются отправленными представителям этих юридических лиц. Извещения, направленные представителям Союза в другой стране или регионе, считаются переданными членам той страны или региона. Очередные и внеочередные собрания Генерального совета созываются не менее чем за 15 дней до даты собрания.

СТАТЬЯ 10: ФОРМИРОВАНИЕ СОСТАВА СОВЕТА ДИРЕКТОРОВ

Совет директоров состоит из президента, максимум 30 постоянных членов и 30 членов в резерве, избираемых сроком на 3 года из числа членов Генерального совета. Кроме того, сопредседатели могут присутствовать на заседаниях Совета директоров.

В случае выхода из состава Совета директоров по фактическим или юридическим причинам, заместители членов вызываются президентом в порядке их избрания.

СТАТЬЯ 11: ОБЯЗАННОСТИ И ПОЛНОМОЧИЯ СОВЕТА ДИРЕКТОРОВ СОЮЗА

Совет директоров:

а) составление бюджета Союза;

б) принятие решения о расходах, превышающих 75 000 TL;

в) определение кадровой политики, кадрового регламента и заработной платы, принятие решения о найме персонала и расторжении трудовых договоров;

г) в случае передачи ему полномочий Генерального совета, принимает необходимые решения по переданным вопросам;

д) при необходимости создание комиссии и рабочих групп, в соответствующем количестве членов, по возникшим вопросам;

е) оценка и принятие решений по заявкам на членство в Союзе;

ж) определение суммы расходов на авторскиe права, проведениe конференций, уроков, курсов, семинаров и т. д. из бюджета;

з) в случае преждевременного ухода президента с должности по фактическим или юридическим причинам, Совет директоров Союза избирает одного из своих членов в качестве президента на срок до Генеральной ассамблеи.

СТАТЬЯ 12: ЗАСЕДАНИЕ СОВЕТА ДИРЕКТОРОВ И КВОРУМ ДЛЯ ПРИНЯТИЯ РЕШЕНИЙ

Совет директоров собирается каждые 3 (три) месяца. При необходимости возможна организация внеочередной сессии, с приглашением президента, либо письменным заявлением 1/3 всех членов. Кворум собрания составляет более половины членов Совета директоров и определяется абсолютным большинством присутствующих. Члены Совета директоров обладают одним голосом.

СТАТЬЯ 13: ПРЕЗИДЕНТ СОЮЗА

Президент Союза избирается Генеральным советом среди членов Генерального собрания сроком на 3 года. Кандидат в президенты может выдвигаться как по должности, так и другими членами.

СТАТЬЯ 14: ОБЯЗАННОСТИ И ПОЛНОМОЧИЯ ПРЕЗИДЕНТA СОЮЗА

Обязанностями и полномочиями президента Союза являются:

Представление Союза.

Личное участие или назначение заместителя по национальной и международной деятельности.

Составление бюджета, планов и программ деятельности.

Подготовка отчёта о деятельности на конец периода и представление Генеральному совету Союза исполнения утвержденного бюджета.

Выполнение решений Генерального совета и Совета директоров, анализ и оценка результатов.

Управление бюджетом Союза. Предоставление полномочий Генеральному секретарю Союза в качестве административного должностного лица, если это будет сочтено целесообразным.

Обеспечение сбора доходов, мониторинг и защита дебиторских задолженностей, защита прав и интересов Союза.

При необходимости, распределение между членами Совета директоров административных или представительских полномочий.

Назначение одного (1) заместителя председателя среди членов Совета директоров и столько вице-президентов, сколько он сочтет необходимым (административно-финансовые вопросы, продвижение-связи с общественностью, образование-культура, публикации в прессе, отношения между членами и учреждениями и др.), определение их обязанностей и полномочий.

Формирование Исполнительного совета, состоящего из президента, заместителя президента и вице-президентов, для наблюдения за выполнением решений Совета директоров и внесения предложений в Совет директоров по принятию решений, которые считаются полезными, и обеспечение ежемесячных заседаний Совета.

Принимая во внимание мнение Совета директоров Союза, внесение предложений Общему собранию по вопросам, связанным с Союзом.

Управление движимым и недвижимым имуществом Союза.

Принятие решения о расходах в размере 15 000 — 75 000 лир.

Предложение на пост сопредседателя определённого члена Союза из стран-членов или региона; с одобрения Генерального совета назначение его в качестве сопредседателя.

СТАТЬЯ 15: ОБЯЗАННОСТИ И ПОЛНОМОЧИЯ СОПРЕДСЕДАТЕЛЕЙ

Сопредседатели назначаются Советом директоров по предложению президента Союза.

Сопредседатели обеспечивают: развитие отношений между Союзом и муниципалитетами-членами со странами или регионами, в которых они находятся.

Продвижение Союза и работа по продвижению сотрудничества, необходимая координация в соответствии с решениями Совета директоров.

СТАТЬЯ 16: ГЕНЕРАЛЬНЫЙ СЕКРЕТАРЬ

Генеральный секретарь по предложению президента Союза назначается Советом директоров из числа людей, окончивших четырехлетний факультет, имеющих не менее пяти лет опыта работы в национальных или международных сферах и предпочтительно со знанием иностранного языка.

Принятое решение Совета директоров представляется на очередной сессии Генерального совета.

Генеральный секретарь обеспечивает, чтобы решения, принимаемые на заседаниях Совета директоров и Исполнительного совета, и работа Союза выполнялись от имени президента, под его руководством и под его ответственность, а также управление персоналом и администрацией Союза. Президент Союза при необходимости может пeредать генеральному секретарю полномочия в письменном виде.

Генеральный секретарь может принимать решения по расходу суммы в размере 15 000 лир.

СТАТЬЯ 17: НАБЛЮДАТЕЛЬНЫЙ СОВЕТ

Наблюдательный совет состоит из трех постоянных и трех резервных членов, избранных Генеральным советом. Возможно собственное выдвижение в состав Наблюдательного совета, а также быть назначеным другими членами. В случае освобождения по фактическим или юридическим причинам поста членa Наблюдательного совета, его место занимают члены из резервного списка по порядку избрания. Наблюдательный совет ежегодно проверяет, действует ли Союз в соответствии с целями, изложенными в его Уставе, и правильно ли ведутся бухгалтерские книги, счета и записи и представляет результаты аудита Совету директоров в виде отчета и Генеральному совету при его созыве. При необходимости Советом директоров также могут быть привлечены независимые аудиторские учреждения.

СТАТЬЯ 18: ВЫСШИЙ КОНСУЛЬТАТИВНЫЙ СОВЕТ

Высший консультативный совет — высший консультативный орган Союза. Высший консультативный совет состоит из 10 членов, избираемых на 3 года из числа членов Союза или за его пределами, отличившихся своими знаниями и опытом в областях работы Союза. Высший консультативный совет собирается минимум один раз в год. В случае необходимости может собираться по приглашению президента Союза. Оценивает результаты эффективности выполнения работы Союза и дает нужные рекомендации для улучшения результатов. Высший консультативный совет принимает решения с учетом абсолютного большинствa голосов присутствующих членов и уведомляет Совет директоров. Решения Высшего консультативного совета носят рекомендательный характер, поэтому не являются обязательными.

ТРЕТИЙ РАЗДЕЛ: ФИНАНСОВОЕ ПОЛОЖЕНИЕ

СТАТЬЯ 19: ДОХОДЫ СОЮЗА

Доходы Союза состоят из следующих пунктов:

а) Членские взносы (годовые)

Членские взносы были определены по следующим соотношениям, и их размер может быть переопределен Генеральным советом по предложению Совета директоров при сохранении этого соотношения:

муниципалитеты с населением менее 5000 человек: 5000 турецких лир;

муниципалитеты с населением от 5001 до 20 000: 10 000 турецких лир;

муниципалитеты с населением от 20 001 до 50 000 человек: 20 000 турецких лир;

муниципалитеты с населением от 50 001 до 100 000 человек: 30 000 турецких лир;

муниципалитеты с населением от 100 001 до 250 000 человек: 45 000 турецких лир;

муниципалитеты с населением от 250 001 до 500 000 человек: 60 000 турецких лир;

муниципалитеты с населением от 500 001 до 1 000 000 человек: 90 000 турецких лир;

муниципалитеты с населением более 1 000 000 человек: 150 000 турецких лир.

Муниципалитеты, входящие в состав Совета директоров Союза, уплачивают ежегодный взнос в дополнение к своим членским взносам. Сумма, подлежащая уплате муниципалитетами-членами, которые не выполняют свои финансовые обязательства перед Союзом вовремя, по запросу TDBB выплачивается организацией, которая распределяет эти доли, из доли, выделяемой этим муниципалитетам в общей сумме налоговых поступлений в общий бюджет.

б) Пожертвования и помощь

Пожертвования и помощь физических или юридических лиц, которые хотят внести свой вклад в деятельность Союза, а также помощь со стороны национальных и международных организаций. Совет директоров Союза может выдавать сертификат, определяя лицо или лиц, которые будут принимать пожертвования и взносы от имени Союза.

в) Доходы от деятельности

Доходы, полученные в результате деятельности Союза.

г) Доли участников в расходах

Доли, выплачиваемые частными лицами и организациями, которые будут участвовать в мероприятиях Союза в качестве партнера или спонсора проекта.

д) Порядок заимствования

В рамках обязанностей и полномочий Совета директоров, в соответствии с положениями общего законодательства Турецкой Республики и резолюций Генерального совета, Союз может занимать необходимые средства в долг по мере потребности.

СТАТЬЯ 20: РАСХОДЫ СОЮЗА

Расходaми Союза являются:

всерасходы, понесенные для выполнения обязанностей и услуг Союза;
управленческие, представительские и персональные расходы администрации Союза;
расходына проведение собрания и деятельность;
дорожные и другие расходы для Генерального советa, Совета директоров, президента и персонала;
расходы на поддержку проектов и исследований, поддерживаемых Союзом;
другие расходы, принятые решением Совета директоров;
все расходы должны быть изложены в письменной форме. Для снятия денег с банковских счетов Союза Совет директоров может уполномочить не менее двух лиц подписать документы по отдельности или вместе.

СТАТЬЯ 21: БЮДЖЕТ И ФИНАНСОВЫЙ ОТЧЕТ СОЮЗА

Бюджет Союза составляется как сводный бюджет на 3-летние периоды. Бюджет составляется в виде аналитического бюджета, состоящего из двух частей: одной для расходов и одной для доходов, на основании решения Совета директоров, в котором показаны сметы доходов и расходов и который позволяет собирать, расходовать и реализовывать деятельность Союза. Бухгалтерские книги и записи, требуемые соответствующим законодательством, хранятся в соответствии с указанными процедурами и принципами.

ЧЕТВЕРТЫЙ РАЗДЕЛ: ЗАКЛЮЧИТЕЛЬНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ

СТАТЬЯ 22: ОТВЕТСТВЕННОСТЬ ЧЛЕНОВ TDBB

Юридическое лицо Союза несет ответственность за все виды контрактов и обязательств, подписанных от имени Союза. Эта ответственность, которая ограничивается имуществом Союза, никоим образом не возлагается на физических лиц членов Cоюза.

СТАТЬЯ 23: ПОРЯДОК ВНЕСЕНИЯ ИЗМЕНЕНИЙ В УСТАВ TDBB

Изменения в Устав могут быть внесены решением Генерального собрания. Для обсуждения изменения Устава этот вопрос должен быть включен в повестку дня Генерального собрания или в повестку дня по письменному запросу одной десятой присутствующих на собрании членов. Для внесения поправок в Устав требуется большинство в 2/3 кворума собрания. В случае, если собрание откладывается из-за отсутствия большинства, большинство на втором собрании не требуется. Однако количество членов, присутствующих на этом собрании, не может быть меньше чем вдвое общего количества членов Совета директоров и Наблюдательного совета. Кворум для принятия решения составляет 2/3 голосов присутствующих на собрании членов. В случае отсутствия кворума из-за недостаточного количества членов, на следующем заседании большинство не требуется Однако количество членов, присутствующих на этом собрании, не может быть меньше чем вдвое от общего количества членов Совета директоров и Наблюдательного совета. Кворум для принятия решения составляет 2/3 голосов присутствующих на собрании членов.

СТАТЬЯ 24: ПРЕКРАЩЕНИЕ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ И ЛИКВИДАЦИЯ ИМУЩЕСТВА TDBB

Решение о прекращении деятельности TDBB принимает Генеральный совет. Кворум Генерального собрания для принятия решения о прекращении деятельности составляет 2/3, а кворум для принятия решения — 2/3 членов, присутствующих на собрании. Если кворум собрания не соблюдается на первом собрании, большинство на втором собрании не требуется. Однако количество членов, присутствующих на этом собрании, не может быть меньше чем вдвое общего количества членов Совета директоров и Наблюдательного совета. В решении о прекращении деятельности также решается вопрос о ликвидации имущества. Решение о прекращении деятельности Союза сообщается всем членам, и если не принято другое решение, все имущество, оставшееся после возвращения долгов, может быть передано другому учреждению, нуждающемуся в данном имуществе.

СТАТЬЯ 25: ИСПОЛНЕНИЕ

Положения данного Устава исполняются президентом Союза от имени Совета директоров Союза.